Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung

Job Req Number:  77806
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division:  DEU - DSV Air & Sea Germany GmbH  (Air & Sea)
Stadt:  Bremen 

Für unseren Standort in Bremen sind wir ab sofort auf der Suche nach einem Payroll Specialist (m/w/d) / Sachbearbeiter (m/w/d) - Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Deine Benefits

Finanzielle Sicherheit und Extras: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiter-Masterkarte (mit monatlichem Netto-Guthaben bis 50 €), JobRad, Jubiläumszahlungen 

Gesundheit im Fokus: Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung 

Einarbeitung und Teamgeist: Individuelle Einarbeitung wird bei uns groß geschrieben – durch die Unterstützung eines Buddys an deiner Seite lernst du schnell alle relevanten Aspekte deiner Tätigkeit kennen und kannst Verantwortung für deinen Bereich übernehmen 

Vielseitige Arbeitsgestaltung: Moderne Arbeitsmittel, transparente Arbeitszeitplanung und Zeiterfassung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zuhause 

Kontinuierliche Entwicklung: Praktische Unterweisungen, Schulungen und maßgeschneiderte Programme für deine individuelle Wachstumsreise

Deine Tätigkeiten

Komplette Lohn- und Gehaltsabrechnung: Du übernimmst die Verantwortung für die umfassende Abrechnung eines festen Mandantenkreises
Bescheinigungswesen: Du kümmerst dich um alle relevanten Bescheinigungen und Dokumente
Mitarbeiterbetreuung & -beratung: Du bist der/die Ansprechpartner/in für unsere Mitarbeiter und unterstützt sie bei Fragen rund um ihre Bezahlung
Kommunikation mit Behörden & Ämtern: Du pflegst den Kontakt zu Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Ämtern
Schnittstelle zur Personalabteilung: Du arbeitest eng mit der Personalabteilung zusammen, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten
Umsetzung von gesetzlichen & tariflichen Änderungen: Halte dich stets über aktuelle gesetzliche und tarifliche Bestimmungen auf dem Laufenden und setze diese um

Deine Qualifikationen

Kaufmännische Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z.B. Bürokauffrau (m/w/d) oder idealerweise Steuerfachangestellte (m/w/d).
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung: Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit Erfahrung in Datev Lohn und Gehalt oder Lodas.
Rechtliche Kenntnisse: Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 
IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen.
Analytische Fähigkeiten: Gutes Urteils- und Entscheidungsvermögen, um komplexe Sachverhalte richtig einzuschätzen.

Unser Kontakt

Vanessa Strauch

HR Specialist, Recruiting DACH
0215 / 17371592
karriere@de.dsv.com
https://www.dsv.com/de-de/karriere 

Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Lege hierzu ein Profil an, speichere dieses und klicke am Ende nochmal auf  "Bewerben".

Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

DSV – Globaler Transport- und Logistikdienstleister 

DSV ist ein dynamisches Unternehmen, das Inklusion und Vielfalt fördert. Wir führen unsere Geschäfte mit Integrität, respektieren unterschiedliche Kulturen und die Würde und Rechte des Einzelnen. Wenn Sie bei DSV anfangen, arbeiten Sie für eines der leistungsstärksten Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche. Sie werden Teil eines talentierten Teams von mehr als 75.000 Mitarbeitern in über 80 Ländern, die mit Leidenschaft daran arbeiten, großartige Kundenerlebnisse und hochwertige Dienstleistungen zu bieten. DSV strebt eine Vorreiterrolle auf dem Weg zu einer nachhaltigeren Zukunft für unsere Branche an und setzt sich dafür ein, im Einklang mit der Natur zu handeln.

Wir fördern Zusammenarbeit und Transparenz und sind bestrebt, in einer Kultur des gegenseitigen Respekts talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, motivieren und zu halten. Wenn Sie engagiert und talentiert sind und Teil eines fortschrittlichen und vielseitigen Unternehmens sein möchten, werden wir Sie unterstützen, um Ihr Potenzial auszuschöpfen und Ihre Karriere voranzutreiben.

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