Rebekka Kemp

Rebekah, som bor i Manchester med mannen sin og sine to sønner, har jobbet med fraktformidling hele sin karriere. Hun har vært i DSV siden 2008, og i dag er hun en del av vårt UK Road-ledelseteam og ansvarlig for salg, markedsføring og key account management.

Som så mange andre DSV-kolleger, ble Rebekah opprinnelig en del av DSV gjennom et oppkjøp, da DSV og hennes forrige arbeidssted, ABX Logistics, gikk sammen i 2008.

Fleksibilitet gjorde at Rebekah kunne stifte familie og fortsette karrieren

Da hadde Rebekah nettopp kommet tilbake fra fødselspermisjon til stillingen som daglig leder for ABX Manchester-avdelingen. DSV Management team anerkjente Rebekahs potensial og ga henne en sjanse til å lede DSV Leyland-operasjonen:

“Det var en stor utfordring for meg, med tanke på alderen til barna mine og noe jeg måtte vurdere nøye før jeg aksepterte tilbudet,” Rebekah re "Støtten og fleksibiliteten jeg fikk fra ledergruppen gjorde at jeg kunne ta den utfordringen og balansere å oppdra to små barn og utvikle karrieren min med DSV".

Kontinuerlig utvikling holder deg ivrig

Det som fortsetter å motivere Rebekah til å jobbe med DSV er den pågående utviklingen av selskapet vårt:

“Jeg tror DSV er et så progressivt selskap, og det er alltid forskjellige utfordringer og initiativer. Vi beveger oss med tiden; vi ser alltid på hva som skjer i miljøet vårt og endrer og oppdager på nytt i den forbindelse. Ingen dag er lik å jobbe med DSV, og det er bare et veldig motiverende sted å jobbe, som holder deg interessert i å bli på", forklarer Rebekka.

Gjennom teamsamarbeid leverer vi best ytelse

“Jeg tror vi har mange mennesker som er drevet av konkurranse og ved å levere topp ytelse. Du må være konkurransedyktig i dette miljøet, og mens vi har suksess, hviler vi aldri på den suksessen”, Reflekterer Rebekah og fortsetter:

"Innen min avdeling samarbeider vi veldig mye om måten vi når våre resultater. Det er veldig viktig å hente inn alle ekspertene når vi leverer en løsning til klienten - ta med Operations, bringe våre juridiske personer inn, ta med Finance inn, og vi gjør det fra starten slik at alle forstår kundens forventninger. Så det er et veldig samarbeidende miljø og vi leverer mange av resultatene våre sammen - det er en laginnsats!".

Humor, lagånd og åpen dialog støtter DSV-verdiene

I Rebekahs avdeling næres DSV-verdiene 'Customer first', 'Best Performance' og 'True Collaboration' av atmosfæren og kommunikasjonen, og i DSV-organisasjonen som helhet:

“Det er en god arbeidsmoral i teamet, og vi har en veldig god, sterk teamånd. Vi deler alle et sterkt ønske om å levere høy kundeservice og å oppnå gode resultater. Uansett hvilke utfordringer som kommer vår vei, er teamet villige til å jobbe og reagere, og hvis det betyr å legge ned de ekstra timene for å oppnå det vi trenger å gjøre, så er folk veldig villige. Samtidig er det respekt for en sunn balanse mellom arbeid og privatliv.» Rebekka forklarer. Hun fortsetter:

"Transport- og logistikkbransjen er et utfordrende miljø med noe press. "Transport er en travel jobb med litt press, og det er viktig at vi kan se den morsommere siden av livet også; at vi kan le av oss selv og med hverandre i hektiske tider. Dette er felles for DSV-kontorene jeg besøker i andre land: Vi har et seriøst miljø og folk er fokuserte, men vi har en god sans for humor også. Dessuten synes jeg DSV-ansatte har en veldig åpen og respektfull dialog mellom hverandre. Folk føler seg komfortable med å utfordre situasjoner de mener ikke er riktige eller ikke er enige i. Men de forstår også hvordan de skal gjøre det med respekt for sine kolleger. Det er veldig viktig at folk føler at de kan snakke åpent, men også at vi må vise respekt".

Rebekah's fremtid kan være global

15 år med DSV er på ingen måte nok for Rebekah:

“I fremtiden vil jeg fortsette å bidra til suksessen til DSV.  Jeg vil se virksomheten vokse, og jeg vil være en del av den veksten. Med tanke på DSV-organisasjonens størrelse og globale natur, vil jeg på et tidspunkt oppleve å jobbe på globalt nivå - vi har så mange kontorer over hele verden i forskjellige divisjoner, og som tilbyr deg utallige muligheter som DSV-ansatt”, avslutter hun.